Gestionnaire d’Entreprise Cantonale de
Travaux Mécanisés (ECTM)
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Cent trente-neuf (139) postes
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Contrat à Durée Déterminée (5 mois)
Contexte
L’Agence de Transformation Agricole est un établissement public à caractère administratif créé par le décret n°2022-113/PR du 17 novembre 2022. L’Agence a débuté ses activités le 1er janvier 2023. Elle a pour mission d’assurer une transformation structurelle et durable du secteur agricole par l’identification de facteurs de blocages et la mise en œuvre de solutions afin de les lever de façon définitive.
Au cours de ses trois (3) premières années d’activité, l’Agence a appuyé dix mille (10 000) producteurs agricoles à travers le déploiement dans cent (100) cantons de ses principaux programmes d’appui à l’accroissement de la productivité agricole et des
revenus des coopératives de producteurs agricoles : Agriculture Contractuelle (AC), Aménagements Hydro-agricoles (AH), Entreprise Cantonale de Travaux Mécanisés (ECTM), Magasins de stockage (MS), Aménagement (AM).
Le programme ECTM, lancé en 2024, appuie les coopératives de producteurs agricoles accompagnées par l’Agence dans leur constitution en entreprise cantonale de travaux mécanisés (ECTM). Les ECTM sont dotées d’un tracteur au moyen d’un crédit-bail. Avec leur tracteur, les ECTM labourent dans un premier temps les parcelles des adhérents de la coopérative, puis réalisent des prestations de labour mécanisé pour des non-adhérents.
Les bénéfices pour les coopératives du programme ECTM sont multiples :
- Les producteurs membres des ECTM bénéficient d’un labour mécanisé de leur parcelle, accélérant la préparation du sol et réduisant la pénibilité ;
- La coopérative bénéficie de revenus complémentaires ;
- Les producteurs des cantons où des ECTM sont constituées disposent d’une offre de labour mécanisé de proximité, leur permettant d’accroitre la taille de leur parcelle et d’avoir rapidement et aisément accès à un tracteur.
Pour accompagner la croissance rapide du programme ECTM, l’Agence lance un appel à candidature pour le recrutement de cent trente-neuf (139) Gestionnaires Administratifs et Financiers d’une Entreprise en Milieu Rural, afin d’appuyer les ECTM nouvellement créées dans le renforcement de leur gestion, en garantissant transparence, efficacité et pérennité des modèles économiques.
Chaque gestionnaire ECTM est affecté à une ECTM pendant toute la durée de sa mission. Il est placé sous la responsabilité d’un Superviseur ECTM qui fait partie du programme ECTM de l’Agence. Le superviseur ECTM appuie le gestionnaire ECTM dans la planification des activités, revoit les comptes-rendus du gestionnaire, et autorise/refuse les demandes soumises par le gestionnaire. Sur le terrain, le gestionnaire ECTM travaille en étroite collaboration avec les équipes Clusters de l’Agence, qui sont les équipes chargées de déployer les programmes de l’Agence dans des territoires circonscrits. Le gestionnaire ECTM loge dans les villages dans lesquels l’ECTM réalise des prestations, et se déplace au fur et à mesure des déplacements du tracteur.
Au cours de cette mission, vous :
- Apprendrez à gérer administrativement, financièrement, commercialement, une entreprise en milieu rural ;
- Mettrez en pratique vos connaissances théoriques afin de rendre vos savoirs opérationnels ;
- Mettrez vos compétences au service de la transformation de l’agriculture et agirez concrètement pour l’amélioration des conditions de vie des populations en milieu rural.
Le caractère décisif de la transformation du secteur agricole pour la transformation structurelle de l’économie, l’ampleur de la tâche, et l’esprit de service public qui guide les interventions de l’Agence, en font un sacerdoce, qui requiert engagement, intégrité et dévouement.
Missions
NB : Un webinaire de présentation de la mission confiée aux gestionnaires aura lieu le mardi 17 février à 12h30. Au cours de ce webinaire, deux anciens gestionnaires ECTM ayant réalisé la mission en 2025 témoigneront de leur expérience et répondront aux questions des candidats. Les candidats intéressés sont priés de se connecter sur le lien suivant :
https://teams.live.com/meet/9320319659381?p=KSnZw0qBzM7KG8EiCN
Pendant toute la durée de votre mission, vous serez déployé(e) au sein d’une Entreprise Cantonale de Travaux Mécanisés (ECTM).
A ce titre, vos missions principales seront :
1. Gestion administrative, commerciale et opérationnelle de l’ECTM
- Rechercher des clients, présenter l’offre de labour ;
- Négocier, formaliser et assurer le suivi du respect des conditions des prestations avec les clients ;
- Négocier, effectuer et réceptionner les achats de consommables (carburant, lubrifiants, pièces détachées) en veillant à la conformité et à la gestion optimale des stocks ;
- S’assurer du respect des engagements, du planning et des procédures par le(s) tractoriste(s)
et signaler sans délai à votre hiérarchie, tout écart de conduite ou faute du tractoriste ;
- Signaler sans délai toute panne des équipements, initier et assurer un suivi rigoureux des réparations ;
- Préparer et soumettre les demandes d’autorisation auprès de l’équipe ECTM de l’Agence ;
- Produire et présenter des comptes rendus d’activité journaliers et clairs.
2. Gestion financière, comptabilité et tenue des registres
- Saisir quotidiennement toutes les opérations dans le livre-journal des recettes et des dépenses ;
- Tenir le livre-inventaire du matériel et des stocks ;
- Tenir avec précision les registres : registre des prestations, des achats, des pannes et réparations, et des déplacements des équipements.
3. Formation et transfert de compétences
Dans certaines ECTM, vous travaillerez en binôme avec un gestionnaire issu de la coopérative que vous devrez accompagner et former quotidiennement selon l’approche d’apprentissage de l’Agence : « Faire – Apprendre à faire – Faire faire – Laisser faire », afin de garantir un transfert de compétences effectif et l’autonomisation de l’ECTM.
- Être le mentor opérationnel de votre binôme, en appliquant concrètement la méthode « Faire – Apprendre à faire – Faire faire – Laisser faire » sur l'ensemble des missions listées
ci-dessus ;
- Évaluer les progrès et adapter votre accompagnement pour viser l’autonomie complète du gestionnaire de la coopérative à la fin de votre mission.
4. Exécuter toute autre tâche instruite par la Direction Générale de l’Agence
Votre profil
- Vous êtes de nationalité togolaise ;
- Vous êtes jeune diplômé(e) d’un Bac+2/3 minimum en contrôle, comptabilité, audit, finance, gestion, administration des affaires, agroéconomie ou domaine équivalent. Les étudiants en dernière année d’étude dans ces filières sont également éligibles ;
- Vous maîtrisez les principes de la comptabilité et êtes apte à tenir les livres comptables
d’une PME (livre-journal, inventaire) ;
- Vous êtes prêt à vivre et travailler en autonomie complète en milieu rural pour la durée de la mission ;
- Avoir le permis de conduire et savoir conduire une moto est un avantage ;
- Vous saurez collaborer avec des acteurs variés : producteurs, agents de l’ICAT, tractoristes, etc. ;
- Vous êtes intègre et engagé, doté d’un excellent relationnel, d’une rigueur méthodique,
d’autonomie, d’un esprit d’équipe et d’un sens aigu du service ;
- Vous êtes disponible à plein temps du 1er mars 2026 au 31 juillet 2026.
NB : Aucune expérience professionnelle préalable n’est exigée. Votre motivation, votre intégrité et votre volonté d’apprendre sont primordiales.
Conditions d’emploi
- Contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) de cinq (5) mois, incluant la période de formation initiale de deux (2) semaines ;
- Rémunération et cotisations : Salaire brut mensuel fixe + part employeur CNSS + part employeur AMU
- Prime de performance en fin de contrat : De zéro (0) à deux (2) mois de rémunération
selon la performance ;
- Date de prise de fonction : lundi 23 février 2026, ou lundi 2 mars 2026, ou lundi 9 mars
2026 ;
- Localisation : La mission se déroule en milieu rural, au sein de l’ECTM à laquelle vous serez affecté(e). Vous logez dans les villages où se déroulent les prestations.
- Evolution : Les employés les plus performants seront privilégiés lors des futurs appels à
candidature de l’Agence.
Modalités de candidature
Étape 1 : Préparer votre dossier de candidature
Votre dossier de candidature doit comprendre les pièces suivantes, sous peine de rejet :
1. Un curriculum vitae à jour (1 page maximum), avec vos coordonnées ;
2. Une copie de votre carte d’identité nationale ou d'extrait d'acte de naissance ;
3. Les copies de vos diplômes et attestations de formation (BAC+2/3 minimum ou attestation de scolarité pour les étudiants en dernière année).
Étape 2 : Envoyer votre dossier de candidature
- Par email uniquement à :
Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. - Objet du mail : Candidature Gestionnaire ECTM 2026 – [Votre nom] [Votre prénom]
- Format : Regroupez toutes les pièces scannées (en bonne qualité) en un seul fichier PDF, dans l'ordre indiqué ci-dessus.
- Taille maximale du fichier : 5 Mo.
- Date limite : Vendredi 20 février 2026 à 23h59. Aucun dossier ne sera accepté après cette date.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.