ACCOMPAGNEMENT DES ENTREPRISES / INVESTISSEURS DANS LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT. APPUI CONSEIL EN GRH. RENFORCEMENT DES COMPETENCES DES SALARIES. ANTICIPATION DES BESOINS EN RH DES SECTEURS EMERGENTS ET PROJETS STRUCTURANTS. ADAPTATION DES COMPETENCES AUX BESOINS EN CAPITAL HUMAIN.
Actions menées par l’ANPE
La redynamisation de l'offre de services d’intermédiation à l’international, matérialisée par:
L’accompagnement des candidats à la mobilité professionnelle: conseil, orientation, formation
Mise à disposition d’informations sur la recherche d’emploi à l’étranger ;
Diffusion des offres d’emploi à l’international ;
Présélection au TOGO des candidats pour le compte des entreprises ayant des besoins en recrutement hors du TOGO ;
- Formations complémentaires pour les candidats à la migration professionnelle ;
- Mise en relation de l’employeur et des candidats présélectionnés ;
- Aide au départ des candidats retenus par l’employeur au pays de destination ;
- Suivi des migrants en vue de leur intégration dans le pays d’accueil.
- Formation des cabinets de recrutement et radios communautaires sur les pratiques liées à la mobilité de la main d’œuvre;